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企业文化

  • 关键知识点:
  • 敬业度与满意度的差异

    敬业度的驱动因素

    准确判断员工敬业度的高低 

  • 课程收益:
  • 了解敬业度与满意度的差异;掌握敬业度的驱动因素;准确判断员工敬业度的高低

  • 课程介绍:
  • 研究发现:员工敬业度高的公司,其营业利润提高了19%;而员工敬业度低的公司,其营业利润下降了32%。那么,什么员工敬业度呢?通过本课程的学习,您能够了解敬业度与满意度的差异;掌握敬业度的驱动因素;准确判断员工敬业度的高低。

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