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在线公开课

在线公开课

中欧商业在线的在线公开课是基于SaaS学习平台的??榛曜佳安?。其特点是主题化、针对性强、快速学习、学习产出直观、学习组织和管理简便等。如果安排紧凑,学员在7-10天即可完成某一主题的学习,并掌握该主题的核心知识点和关键技能。采用移动学习的方式,使得学习与工作可以兼顾。同时,在"做中学",有助于学员切实反思工作与管理中的问题,将所学知识快速运用到实践中,提升管理水平。

2013年的在线公开课包括12个主题,以期帮助学习者解决领导力、人员管理、自我管理和业务管理方面的一些主要问题,提升学员在这些领域的管理能力。

在线公开课产品可针对各种规模的企业(学习人数在50人以下),让企业只需有限的培训投入,就可以在内部推行e-learning,并可以让尽可能多的人员受益于高质量的移动学习带来的便捷和高效。

得益于中欧商业在线种类丰富的产品线(网络商学院、导师课程、领导力阶梯课程、在线公开课等标准解决方案,以及企业定制化解决方案),规?;?、系统化的课程和多样化的服务,中欧商业在线已为众多企业提供e-learning服务,客户企业的企业性质、规模、所在行业和学习人数都大为不同,从员工人数几十万的超大型企业,到只有数十名员工的新技术公司,都在受益于中欧商业在线的产品与服务。

产品特点

主题化:根据主题设定的??榛安?,具有很强的学习针对性。目前推出的主题包括:招聘、员工评估、团队建设、授权、激励、跨部门管理、沟通、时间管理、高效会议、压力与情绪管理、财务

快速学习:如果安排紧凑,学员在7-10天即可完成某一主题的e-learning学习,并掌握该主题的核心知识点和关键技能

学习产出直观:"做中学"的学习方式,有助于学员切实反思问题,将所学知识快速运用到实践中,提升管理水平。

学习组织和管理简便:在免费的SaaS学习平台上学习,开通账号后即可开始学习,HR/培训管理员可获得本公司平台管理员账号,并可下载学习学习报表

投入少:在线公开课按照账号购买,企业只需有限的投入,便可获得与传统面授相比数倍的学习机会和知识保留率,在学习有效期内学员可以反复学习,巩固知识

适用客户

各种规模的企业(学习人数在50人以下)

受益人群

全员

在线公开课详情
课程主题 学习???/th> 课程名称 课程编号 费用(包含5个账号) 每账号有效期
效率提升系列
高效沟通技能 了解沟通 影响沟通的各种因素 OJCA023 3000元 1个月
什么是 "感知滤镜"? OJCA321
提升理解能力 如何表现同理心? OJCA317
积极倾听 OJCA022
提升表达能力 提问的诀窍 OJCA019
复述的威力 OJCA020
高效人士的时间管理 认识时间管理的根本法则 提高时间效能的四象限法 SMSJ001 2500元 1个月
掌握时间管理工具 使用ALPEN法制定日计划 SMSJ002
如何利用电子邮件更好地沟通? OJEP018
有效处理干扰 如何处理日常干扰 SMSJ003
怎样对付"麻烦精"? OJEP004
如何开会才高效 掌握高效会议核心技能 准备会议:CPA法 OJMH343 3500元 1个月
如何从开始掌控会议? OJMH350
如何高效地开会? OJMH351
如何结束会议? OJMH352
学习集体会议特有技能 领导头脑风暴会 OJMH069
便条法:人人参与大型会议 OJIV003
全员会议的三种高效方法 OJIV004
压力与情绪管理 提高抗压能力 什么是压力? OJEP316 2500元 1个月
压力分析和评估 OJEP315
如何应对经理人的典型压力? OJEP317
掌控情绪,提升情商 什么是情商? OJCA309
了解并更好地控制情绪 OJCA311
员工管理系列
成功招聘的五个关键步骤 面试前准备 明确用人需求 HRZP001 2500元 1个月
做好面试前的准备 HRZP002
招聘面试 行为事例STAR法 HRZP003
面试中的提问 HRZP004
做出选聘决定 做出正确的选聘决定 HRZP005
员工评估高手 正确认识评估 年度评估:烦人的任务还是建设性的机会? OJMH344 3000元 1个月
掌握评估原则 成功进行年度评估面谈的四大黄金法则 OJMH345
学习评估方法 如何进行评估面谈 OJMH347
如何处理评估面谈中的困境 OJMH348
如何监督和指导目标的完成 OJMH349
如何使用SMART法制定恰当的激励性目标 OJMH389
建设高效团队 了解团队 高效团队的三大特点 OJMH371 2500元 1个月
团队发展的四个阶段与管理对策 OJMH372
建设高效团队 奠定高效团队的基础 OJMH373
打造团结协作的团队 OJMH374
提升团队绩效 提升团队绩效:评估与授权 OJMH375
领导力系列
高效管理者必备的授权技能 认识授权 什么是授权? OJMH028 2500元 1个月
学习正确的授权方法 授权的最佳方法是什么? OJMH030
监督授权 OJMH054
通过授权培养技能 OJMH380
处理授权中的问题 如何处理出错的授权任务? OJMH055
促进团队绩效的有效激励 认识激励 发掘激励的动因 HRJL001 2000元 1个月
掌握激励的具体手段 五招激励士气低落的员工 HRJL002
善用奖惩激励员工 HRJL004
制定综合性的激励方案 HRJL003
无障碍跨部门管理 认识横向管理 何谓横向管理? OJMH062 2500元 1个月
提升非等级领导力 培养合作行为 OJMH063
提升在非等级关系中的领导力 OJMH065
提升非等级影响力 让发言更有说服力 OJMH070
人际关系网 OJMH066
业务管理系列
轻松学财务-财务会计篇 财务三大报表 资产负债表 FAZC001 2500元 1个月
学习报表分析 损益表 FAZC002
现金流量表 I FAZC003
现金流量表 II. FAZC004
基本财务报表分析法 FAZC005
轻松学财务-管理会计篇 成本管理 认识成本 MAAC002 2500元 1个月
保本点分析与本量利关系 MAAC003
完全成本法与变动成本法 MAAC004
价值创造 衡量价值创造的ROCE和EVA指标 BSCG010
化战略为行动的平衡计分卡 BSCG007

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